novaCapta: Ihr Partner für die digitale Transformation mit Microsoft Technologien

Digitales Arbeiten in Krisenzeiten

Kostenlose Beratung zu Office 365, Migration & Change Management

In Zeiten von COVID-19 (Corona-Virus) wurde sehr deutlich, wie wichtig der Digital Workplace in kürzester Zeit werden kann. Der Bedarf für Arbeiten im geschützten Homeoffice steigt und damit auch der Bedarf an Webmeeting-Optionen, zentralem Dokumentenmanagement und sinnvollen Collaboration-Strategien.

Schnelle Hilfe mit Office 365, Microsoft Teams und Change 

Diese Krise wird nicht nur kurz- und mittelfristige Auswirkungen auf unsere Arbeits- und Lebensweise haben. Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeiter, der Kontinuität und der Nachhaltigkeit müssen spätestens jetzt getroffen werden und sich dann schnellstmöglich umsetzen lassen. Denn auch in Krisenzeiten ist eine strukturierte und begleitete Einführung von Tools und passenden Prozessen wichtig, um den Arbeitsalltag Ihrer Mitarbeiter nicht noch mehr auf den Kopf zu stellen. 

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Ihre Fragen

  • Welche Voraussetzungen erfüllt mein Unternehmen schon?
  • Welche (kostenfreie) Lizenzoption passt?
  • Wie kommen die Mitarbeiter damit klar?
  • Wer kann im Notfall Hilfestellung leisten?
  • Wo kommen Schulungsmaterialien/Trainings her?
  • Wer hilft auch im Nachgang beim Ausbau der Digitalisierung?

Was wir tun

  • Wir bringen Ihr Unternehmen unkompliziert und schnell aber doch geregelt auf Office 365
  • Wir ermöglichen Ihnen die kostenlose Nutzung von Office 365 Trials für 6 Monate oder arbeiten mit Ihren vorhandenen Lizenzen
  • Wir aktivieren Lizenzen, synchronisieren Benutzer, führen Schulungen durch und übergeben Ihnen eine Doku zu allen Funktionen
  • Wir stehen mit Rat und Tat zur Seite, auch wenn es zu erweiterten Anforderungen oder neuen Herausforderungen kommt

Ihr Mehrwert

  • Lokaler Ansprechpartner mit guten Verbindungen zu Microsoft und Zugriff auf 140 firmeninterne Spezialisten im Microsoft-Umfeld
  • Kostenloses 30-minütiges Erstberatungsgespräch
  • Kostenlose Office 365 (Trial/etc.)
  • Analyse, Konzeption und Umsetzung aus einer Hand
  • Rasche Lösung für virtuelle Meetings, Chat, Telefonie und Zusammenarbeit in Projekten / Dokumenten

Migrationsthemen nicht vergessen

Natürlich geht es in dieser Krise nicht nur darum, die Mitarbeiter mit digitalen Lösungen im Homeoffice auszustatten, sondern auch Daten und Dokumente aus Ihren On-Prem-Umgebungen schnell und unkompliziert in die Cloud zu migrieren. Denn das Arbeiten von daheim wird wesentlich anstrengender und ineffektiver, wenn Sie nicht in der Lage sind, schnell und unkompliziert auf Postfächer und Informationen Dokumente zuzugreifen und gemeinsam mit Ihrem Team an Dokumenten zu arbeiten.

Warum sind die „alten“ Methoden problematisch?

  • VPN-Verbindungen werden überlastet oder stehen nicht allen zur Verfügung
  • Arbeiten mit verschiedenen Systemen und Plattformen führt zu Verwirrung
  • Datensicherheit und Compliance-Probleme bei lokaler Speicherung
  • Versionierungsprobleme bei Dokumenten durch lokale Bearbeitung
  • Probleme mit physischer Sicherheit/Zugänglichkeit sowie laufende Kosten

Vor der Migration sollte natürlich immer eine effiziente Analysephase stattfinden, um besonders wichtige, aber auch zum Beispiel doppelte oder veraltete Dateien zu identifizieren. Anschließend findet die strukturierte Migration der Daten von den Altsystemen in die Cloud statt.

Wir haben die richtigen Experten für solche Migrationsprojekte und verfügen über langjährige Erfahrung, Methoden und die richtigen Werkzeuge für Ihren schnellen Weg in die Cloud (lesen Sie hier noch mehr zum Thema Migration).

Innerhalb eines Tages:

Analyse der aktuellen Situation und ihrer technischen Möglichkeiten, inklusive Kommunikation/ Change Management

Innerhalb von drei Tagen:

Aufklärung darüber, was Sie effektiver nutzen können bzw. wo Sie Potenziale innerhalb bereits vorhandener Strukturen und Prozesse haben

Innerhalb einer Woche:

Das passende Change Management für Ihre Situation (Neueinführungen, Änderungen, Aktivierung bereits vorhandener Lizenzen), um Teamwork und Transparenz zu fördern und die Aufrechterhaltung des Tagesgeschäftes möglichst optimal aufrecht zu erhalten

Innerhalb von zwei Wochen:

Digitales Arbeiten mit passender Skalierung, sicheren Prozessen und Befähigung Ihrer Mitarbeiter, mit den neuen Technologien umzugehen und an ihnen zu lernen für die Zukunft

Was uns noch am Herzen liegt:

Bleiben Sie gesund.

Bleiben Sie am Ball.

Unterstützen Sie sich gegenseitig.

Lernen Sie von anderen.
AdobeStock, zwei Männer im Büro im Austausch
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Eine Angestellte lädt auf ihrem Handy die Microsoft Teams App für digitale Zusammenarbeit herunter.
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Zwei Bauarbeiter begutachten eine Baustelle
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Der Berner Baumeisterverband hat seinen modernen digitalen Arbeitsplatz mit Microsoft 365 geschaffen. Dank Teams, Intranet und strukturiertem Datencenter in der Cloud ist nun eine flexible und transparente Arbeitsweise möglich.

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TDK Electronics AG: Change Management als Erfolgsfaktor

Um die Umstellung von Lotus Notes (HCL) auf Microsoft 365 zu meistern, beauftragte die TDK Electronics AG daher novaCapta mit einem begleitenden Change Management.

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Mit dem Customer Communication Framework (kurz CCF) auf Basis von Microsoft Teams können Executives in Zukunft sehr direkt und einfach Eskalationen mit Kunden steuern, beheben und kontrollieren. Über die Dashboards stehen Ihnen alle wichtigen Informationen zum Kunden aus unterschiedlichsten Systemen zur Verfügung. Sämtliche Interaktionen und Prozesse des kundenspezifischen Eskalationsmanagements können über eine gemeinsame Oberfläche nachverfolgt werden.

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Microsoft Teams im Unternehmen einführen

Microsoft Teams für die digitale Zusammenarbeit. Wir bieten Ihnen eine ausführliche Beratung zu Teams, Lizenzen und maßgeschneiderte Lösungen für die Implementierung und optimierte Nutzung.

Luftballons am Ströer Standort in Köln während der Rollout-Days
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Ströer SE & Co. KGaA: Change-Begleitung für Microsoft 365

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Mit Viva geht Microsoft einen weiteren Schritt, um MS Teams als Plattform zu stärken und die Nutzer*innen in ihrer Arbeit bestmöglich zu fördern. Doch was bedeutet Microsoft Viva in seiner (aktuellen) Gänze eigentlich für die Zukunft der Zusammenarbeit und die Interne Kommunikation?

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Blog 08.01.25

Mit Change Communication zum Digital Empowerment

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